تطوير القيادات الوسطى في المنشآت الصحية

تلعب القيادات الوسطى دورًا محوريًا في نجاح المنشآت الصحية، كونها حلقة الوصل بين الإدارة العليا والفرق التنفيذية. هذه الفئة القيادية تتحمل مسؤوليات كبيرة تشمل تنفيذ السياسات، إدارة الفرق، وتحقيق الأهداف التشغيلية، مما يجعل تطوير مهاراتها القيادية والإدارية أمرًا بالغ الأهمية.
في ظل التحديات المتزايدة في القطاع الصحي، مثل التحول الرقمي، التغيرات التنظيمية، وضغوط الجودة، تحتاج القيادات الوسطى إلى أدوات واستراتيجيات حديثة تساعدها على اتخاذ قرارات فعالة، قيادة الفرق بكفاءة، والتعامل مع التغيير بسلاسة.
تهدف هذه الورشة إلى تمكين القيادات الوسطى من تطوير قدراتهم في مجالات التخطيط، القيادة، التواصل، وإدارة الأداء، من خلال تدريبات عملية، نماذج تطبيقية، ودراسات حالة واقعية.
على مدار خمسة أيام، سيتعلم المشاركون كيف يصبحون قادة مؤثرين قادرين على دعم الرؤية المؤسسية، وتحقيق التميز التشغيلي، وتعزيز ثقافة الجودة والابتكار داخل المنشآت الصحية.