مهارات الإتصال و الكتابة

مهارات التفاعل في الاجتماعات الافتراضية

أصبحت الاجتماعات الافتراضية جزءًا أساسيًا من بيئة العمل الحديثة، حيث تعتمد المؤسسات على تقنيات الاتصال عن بُعد للتنسيق، اتخاذ القرارات، ومتابعة الأداء.

  • 5أيام تدريبية
  • 5محاور
  • 10جلسة
  • 30بنداً
مهارات التفاعل في الاجتماعات الافتراضية
5أيام

لمحة عن الدورة

أصبحت الاجتماعات الافتراضية جزءًا أساسيًا من بيئة العمل الحديثة، حيث تعتمد المؤسسات على تقنيات الاتصال عن بُعد للتنسيق، اتخاذ القرارات، ومتابعة الأداء.
لكن التفاعل داخل هذه الاجتماعات يواجه تحديات متعددة، مثل ضعف التواصل غير اللفظي، تشتت الانتباه، وصعوبة إدارة الحوار الجماعي.
مهارات التفاعل في الاجتماعات الافتراضية لا تقتصر على تشغيل الكاميرا أو التحدث، بل تشمل القدرة على الإنصات، المشاركة الفعّالة، إدارة الوقت، واستخدام الأدوات الرقمية بطريقة احترافية.
تهدف هذه الورشة إلى تمكين المشاركين من تطوير مهاراتهم في التفاعل داخل الاجتماعات الافتراضية، من خلال تعلم أساليب التواصل الرقمي، إدارة النقاشات، وتحفيز المشاركة الجماعية.
خلال خمسة أيام من التدريب التفاعلي، سيتعلم المشاركون كيف يعززون حضورهم الرقمي، يتعاملون مع التحديات التقنية والسلوكية، ويحققون نتائج ملموسة من الاجتماعات عن بُعد. هذه الورشة ليست فقط لتعلم استخدام المنصات، بل لتأسيس ثقافة تواصل فعّالة ومهنية في بيئة العمل الرقمية.

الأهداف المتوقعة من الدورة

  • فهم طبيعة الاجتماعات الافتراضية وتحدياتها

  • تطوير مهارات التفاعل والمشاركة الفعّالة

  • استخدام أدوات وتقنيات التواصل الرقمي باحترافية

  • إدارة الحوار والنقاشات داخل الاجتماعات الافتراضية

  • تعزيز الحضور الرقمي وبناء علاقات مهنية عن بُعد

المستهدفون

  • الموظفون العاملون عن بُعد أو ضمن فرق هجينة
  • مدراء الفرق والمشاريع
  • مسؤولو الموارد البشرية والتطوير المؤسسي
  • المدربون والميسّرون للاجتماعات الافتراضية
  • كل من يشارك بانتظام في اجتماعات رقمية

المحاور العلمية

كل محور يُفتح بالنقر لاستعراض جلساته وبنوده.

01

المحور الأول: مدخل إلى الاجتماعات الافتراضية

2 جلسات · 6 نقاط

1الجلسة الأولى: خصائص الاجتماعات الافتراضية

  • الفرق بين الاجتماعات الحضورية والافتراضية
  • التحديات التقنية والسلوكية
  • أهمية التفاعل في بيئة رقمية

2الجلسة الثانية: أدوار المشاركين في الاجتماع الافتراضي

  • دور الميسّر والمنسق
  • مسؤولية المشاركين في التفاعل
  • بناء ثقافة احترام الوقت والمشاركة
02

المحور الثاني: مهارات التواصل الرقمي

2 جلسات · 6 نقاط

1الجلسة الأولى: التعبير الواضح عبر المنصات الرقمية

  • استخدام نبرة الصوت ولغة الجسد أمام الكاميرا
  • تنظيم الأفكار قبل الحديث
  • تجنب المقاطعة والتشتت

2الجلسة الثانية: الإنصات الفعّال والتفاعل اللحظي

  • قراءة الإشارات الرقمية (ردود الفعل، التعليقات)
  • استخدام أدوات التفاعل (رفع اليد، التصويت)
  • الرد بطريقة تعزز التفاهم
03

المحور الثالث: إدارة الاجتماعات الافتراضية

2 جلسات · 6 نقاط

1الجلسة الأولى: تنظيم الاجتماع وتحفيز المشاركة

  • إعداد جدول أعمال واضح
  • توزيع الأدوار والمسؤوليات
  • تشجيع التفاعل الجماعي

2الجلسة الثانية: التعامل مع التحديات أثناء الاجتماع

  • إدارة الوقت والانضباط
  • التعامل مع الانقطاع التقني
  • ضبط الحوار وتوجيه النقاش
04

المحور الرابع: أدوات وتقنيات التفاعل الرقمي

2 جلسات · 6 نقاط

1الجلسة الأولى: استخدام المنصات بفعالية

  • التعرف على أدوات التعاون الرقمي، الأدوات السحابية Meet
  • مشاركة الشاشة والملفات
  • استخدام غرف النقاش الفرعية

2الجلسة الثانية: أدوات التفاعل الجماعي

  • التصويت والاستبيانات المباشرة
  • السبورة التفاعلية والخرائط الذهنية
  • أدوات المتابعة بعد الاجتماع
05

المحور الخامس: التطبيق العملي والتقييم

2 جلسات · 6 نقاط

1الجلسة الأولى: تحليل نماذج من اجتماعات افتراضية ناجحة

  • دراسة حالات واقعية
  • تقييم أسلوب التفاعل والنتائج
  • تقديم التغذية الراجعة

2الجلسة الثانية: تنفيذ اجتماع افتراضي تجريبي

  • توزيع الأدوار وتنفيذ الاجتماع
  • تقييم الأداء الجماعي والفردي
  • تحديد فرص التحسين والتطوير

أكمل بيانات التسجيل

سنتواصل معك خلال يوم عمل لتأكيد الحجز.

شارك هذه الدورة